Dni wolne od pracy w 2020 roku

Każdy lubi dni wolne od pracy, a tych w 2020 roku nie zabraknie. W nowym roku mamy bowiem 13 świąt, gwarantujących ustawowo wolne, a w sumie takich wolnych dni możemy mieć nawet 113. Jeżeli odpowiednio zaplanujemy urlop, to zyskamy nawet kilkanaście wolnych dni w roku.

Ustawowo dni wolne od pracy

Takich świąt w 2020 roku jest 13, z czego siedem przypada w dni robocze, a pozostałe w soboty lub w niedzielę. Według kalendarza świętować będziemy:

• 1 stycznia — Nowy Rok
• 6 stycznia — Trzech Króli
• 12 kwietnia — Wielkanoc
• 13 kwietnia — Poniedziałek Wielkanocny
• 1 maja — Święto Pracy
• 3 maja — Święto Konstytucji 3 Maja
• 31 maja — Zesłanie Ducha Świętego
• 11 czerwca — Boże Ciało
• 15 sierpnia — Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny
• 1 listopada — Wszystkich Świętych
• 11 listopada — Święto Niepodległości
• 25 grudnia — Boże Narodzenie
• 26 grudnia — drugi dzień świąt

Dzień wolny za święto przypadające w sobotę

Kiedy święto wypada w sobotę, wówczas pracownikowi przysługuje dzień wolny w innym terminie, zgodnie z wyrokiem Trybunału Konstytucyjnego z 2012 roku. Pełny tekst dostępny tutaj.

Często dzień wolny poprzedza święto lub następuje po nim, dając pracownikowi czas na dłuższy odpoczynek i przedłużony weekend. W bieżącym roku taka sytuacja dotyczyć będzie następujących świątecznych dni, które przypadają w sobotę: Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny, przypadające 15 sierpnia oraz 26 grudnia, czyli w drugi dzień Bożego Narodzenia.

Brak wolnego za święto przypadające w niedzielę

Według Kodeksu Pracy art. 130. § 2. Za święto przypadające w niedzielę nie przysługuje dodatkowy dzień wolny od pracy.

W 2020 roku do świąt takich zaliczymy: Wielkanoc, Święto Konstytucji 3 Maja, Zesłanie Ducha Świętego oraz Wszystkich Świętych.
Planując urlop, warto wziąć pod uwagę przypadające w tym czasie święta. Możemy w ten sposób zyskać nawet kilka dni wolnych pod rząd, np. biorąc wolne w środę i czwartek, 29 i 30 kwietnia, zyskamy 5 dni wolnego, a dodając do tego urlop 4 i 5 maja, za 4 dni urlopu, zyskamy tygodniowy majowy urlop.




Podobnie jest z innymi świętami, które wypadają w środku tygodnia. Biorąc urlop w dni wypadające między świętem a weekendem, możemy zyskać krótki urlop od zawodowych obowiązków.